GUS podał nowe dane o płacach. Średnie wynagrodzenie wyniosło ponad 9,5 tys. zł

Zdjęcie: średnie wynagrodzenie pieniadze

Polska. Przeciętne wynagrodzenie 2026

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w Polsce w I kwartale 2026 roku wyniosło 9.562,88 zł – wynika z najnowszych danych opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny. Oznacza to wzrost o 6,70 proc. w porównaniu do analogicznego okresu ubiegłego roku.

Dane pokazują, iż mimo spowolnienia gospodarczego oraz utrzymującej się presji kosztowej na przedsiębiorstwa, płace wciąż rosną w stabilnym tempie.

Wynagrodzenia wzrosły także kwartalnie

Według GUS przeciętne wynagrodzenie w ujęciu kwartalnym wzrosło również względem poprzedniego kwartału. W porównaniu z IV kwartałem 2025 roku płace zwiększyły się o 3,97 proc.

To może świadczyć o dalszej poprawie sytuacji na rynku pracy, a także o utrzymującej się konkurencji o pracowników w wielu branżach gospodarki.

Co wpływa na wzrost płac?

Eksperci wskazują, iż za wzrost wynagrodzeń odpowiada kilka czynników. Wśród najważniejszych wymienia się:

• nadal relatywnie niski poziom bezrobocia,
• presję inflacyjną i oczekiwania pracowników dotyczące wyższych zarobków,
• podwyżki płacy minimalnej,
• rosnące koszty działalności przedsiębiorstw,
• niedobory kadrowe w wybranych sektorach.

Największą dynamikę wynagrodzeń przez cały czas obserwuje się m.in. w sektorze IT, budownictwie, logistyce oraz przemyśle.

Wynagrodzenia a inflacja

Choć płace nominalnie rosną, istotne znaczenie ma również poziom inflacji. jeżeli tempo wzrostu wynagrodzeń przewyższa wzrost cen, realna siła nabywcza gospodarstw domowych poprawia się.

Ekonomiści zwracają uwagę, iż utrzymanie dodatniej dynamiki płac realnych może wspierać konsumpcję oraz dalszy wzrost gospodarczy w 2026 roku.

Rynek pracy pozostaje stabilny

Najnowsze dane GUS potwierdzają, iż polski rynek pracy pozostaje stosunkowo odporny na spowolnienie gospodarcze obserwowane w części państw europejskich. Firmy przez cały czas poszukują pracowników, a presja płacowa utrzymuje się na wysokim poziomie.

W kolejnych miesiącach najważniejsze dla dynamiki wynagrodzeń będą decyzje dotyczące polityki monetarnej, inflacji oraz kondycji przedsiębiorstw.