4 godzin temu
Część emerytów i rencistów otrzyma zwaloryzowane świadczenia jeszcze w lutym, mimo iż oficjalnie waloryzacja wchodzi w życie 1 marca. Powodem jest fakt, iż 1 marca 2025 roku przypada w sobotę, co oznacza przesunięcie wypłaty na piątek 28 lutego. Dotyczy to osób, które standardowo otrzymują świadczenia pierwszego dnia miesiąca.
Fot. Shutterstock
Waloryzacja na poziomie 5,5 procent
Tegoroczna waloryzacja rent i emerytur wynosi 5,5 procent. Wskaźnik ten, już zatwierdzony przez rząd, został wyliczony na podstawie danych ekonomicznych GUS za 2024 rok – inflacji na poziomie 3,6 procent oraz wzrostu płac o 12,4 procent.
W efekcie minimalna emerytura wzrośnie z 1780,96 zł do 1878,83 zł, co daje podwyżkę o niemal 98 złotych. Warto podkreślić, iż waloryzacja dotyczy wszystkich świadczeń emerytalno-rentowych i jest proporcjonalna do ich wysokości. Oznacza to, że:
- Przy świadczeniu 1000 zł podwyżka wyniesie 55 zł
- Przy emeryturze 5000 zł wzrost sięgnie 275 zł
Waloryzacja wpłynie również na wysokość dodatkowych świadczeń – 13. i 14. emerytury, których podstawowa kwota równa się emeryturze minimalnej. W przypadku „czternastki” przez cały czas obowiązuje mechanizm pomniejszania świadczenia o nadwyżkę ponad próg dochodowy wynoszący 2900 zł.
Harmonogram wypłat zwaloryzowanych świadczeń
ZUS realizuje wypłaty świadczeń emerytalno-rentowych w stałych terminach: 1, 5, 6, 10, 15, 20 i 25 dnia miesiąca. jeżeli któryś z tych dni wypada w weekend lub święto, pieniądze wypłacane są wcześniej.
Oto prawdopodobne terminy wypłat świadczeń z ZUS po waloryzacji:
- 28 lutego (piątek) – dla osób, które normalnie otrzymują świadczenie 1 marca
- 5 marca (środa)
- 6 marca (czwartek)
- 10 marca (poniedziałek) – możliwe wcześniejsze przelewy w piątek
- 14 marca (piątek) – zamiast soboty 15 marca
- 20 marca (czwartek)
- 25 marca (wtorek)
Emeryci i renciści, którzy otrzymują świadczenia w terminach innych niż 1 marca, otrzymają podwyższone kwoty w standardowych, marcowych terminach wypłat.
Waloryzacja świadczeń emerytalno-rentowych jest corocznym mechanizmem, który ma chronić wartość emerytur i rent przed skutkami inflacji, zapewniając seniorom utrzymanie siły nabywczej ich świadczeń.
