Polska Spółka Gazownictwa szuka pracowników. Praca w Krośnie

carpatiabiznes.pl 3 tygodni temu
Zdjęcie: polska spółka gazownictwa praca


Krosno/Praca. Polska Spółka Gazownictwa jest największym operatorem systemu dystrybucyjnego gazu w Polsce.

Dostarcza gaz do ponad 7,5 milionów odbiorców na terenie całej Polski poprzez ponad 210 tys. km gazociągów.

Firma zatrudnia ponad 11,5 tys. pracowników.

Oferty pracy (Polska Spółka Gazownictwa/Krosno)

Operator maszyny przewiertowej

Twój zakres obowiązków

  • udział w pracach przygotowawczych, lokalizacyjnych oraz wykonywanie prac w technologii bezwykopowej
  • pełnienie funkcji dozorowych przy pracach na sieci i instalacji gazowej
  • wykonywanie prac eksploatacyjnych oraz związanych z budową i przebudową sieci gazowej, w tym prace gazoniebezpieczne i niebezpieczne
  • realizowanie prac związanych z zabezpieczaniem i/lub usuwaniem awarii i nieszczelności na sieciach i instalacjach gazowych
  • współpraca przy wykonaniu oceny niezawodności oraz stanu technicznego sieci gazowej
  • obsługa maszyn, urządzeń i narzędzi stosowane podczas wykonywania prac na sieciach i instalacjach gazowych oraz ich cykliczna konserwacja
  • uczestniczenie w odbiorach prac zanikowych przy pracach budowlanych
  • współpraca z nadzorem branżowym gestorów sieci i/lub dróg podczas realizacji robót
  • sporządzanie niezbędnej dokumentację z wykonywanych prac oraz rejestrowanie zadań w udostępnionej aplikacji

Wymagania

  • wykształcenie zasadnicze zawodowe lub średnie (mile widziane techniczne),
  • minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w pracy o podobnej specjalizacji,
  • uprawnienia i praktyczna umiejętność obsługi wiertnic dla technologii bezwykopowych kl. III
  • zaświadczenie kwalifikacyjne dla monterów rurociągów z polietylenu (PE)
  • aktualne świadectwo kwalifikacyjne grupa 3E, 3D, 1E – zaaplikuj, choćby jeżeli nie posiadasz, a jesteś gotowy uzupełnić,
  • prawo jazdy kat B,
  • dyspozycyjność – gotowość do pracy w delegacjach obejmujących teren całej Polski, co wiąże się z tygodniowymi lub dwutygodniowymi wyjazdami delegacyjnymi (na wyjazdach dwutygodniowych
  • praca w soboty w pierwszym tygodniu); praca w równoważnym systemie czasu pracy w 3 -miesięcznym okresie rozliczeniowym w 4 – miesięcznym okresie rozliczeniowym.

Mile widziane

  • koparko-ładowarki wszystkie typy; koparki jednonaczyniowej kl. III do 25t; prawo jazdy kat. C+E; spawanie metodą 141 (TIG) Moduł III (spawanie doczołowe rur); frezarki do nawierzchni dróg; piły mechaniczne do ścinki drzew; przecinarki do nawierzchni dróg; lokalizatory uzbrojenia podziemnego; narzędzia udarowe manualne zagęszczarki i ubijarki wibracyjne; elektrownie polowe; sprężarki przewoźne; agregaty prądotwórcze; wielozadaniowe zasilacze hydrauliczne; zgrzewanie rur PE- dozór.

Oferta

  • możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju umiejętności
  • stabilny pracodawca – zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Znajdujemy się w ścisłej czołówce najlepszych Pracodawców w Polsce! Jesteśmy liderem w kategorii stabilność zatrudnienia według rankingu Randstad Employer Brand Research 2024
  • premia miesięczna i kwartalna
  • szeroki pakiet benefitów, w tym m.in. prywatna opieka medyczna, karta sportowa na preferencyjnych warunkach, karta zniżkowa na paliwo i inne usługi, świadczenia okolicznościowe, świadczenia dla dzieci, dofinansowanie do wypoczynku
  • możliwość zapisania się do Pracowniczego Programu Emerytalnego, Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
  • możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach, kursach oraz studiach wyższych i podyplomowych
  • bezpieczne warunki pracy z wykorzystaniem nowoczesnego sprzętu i narzędzi, zapewnienie odzieży roboczej
  • dodatkowy dzień wolny od pracy: 4 grudnia (święto branżowe, tzw. „Barbórka”)

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • elastyczny czas pracy
  • program emerytalny
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci
  • wyprawka dla dziecka
  • dodatkowy urlop

Kierownik Budowy

Twój zakres obowiązków

  • realizacja obowiązków Kierownika Budowy określone w Ustawie prawo budowlane, w tym zapewnienie m.in. geodezyjnych wytycznych obiektów i urządzeń, zorganizowanie zaplecza budów oraz przygotowanie materiałów do wykonania budowy,
  • odpowiadanie za protokolarne przejęcie terenu prac oraz odpowiednie zabezpieczenie terenu i wszystkich jego składników. Zgodnie z art. 22 Ustawy Prawo budowlane kierownik budowy przejmuje protokolarnie teren budowy od inwestora,
  • odpowiadanie za prawidłowość i zgodność wykonywanych robót z pozwoleniem na budowę (lub zgłoszeniem robót budowlanych nie wymagających uzyskania pozwolenia na budowę), dokumentacją projektową oraz zleceniem wewnętrznym,
  • przygotowywanie stopnia wykonania przedmiotu umowy, w tym uczestnictwo w odbiorach oraz merytoryczne opisywanie dokumentów finansowych,
  • kompletowanie, weryfikacja i przekazywanie dokumentacji powykonawczej do Oddziałów Zakładów Gazowniczych,
  • reprezentowanie wykonawcy przed organami nadzoru budowlanego,
  • uczestnictwo w procesie przekazania zrealizowanego zadania do użytkowania,
  • uczestnictwo w procesie napraw gwarancyjnych,
  • współuczestnictwo w opracowaniu zasad realizacji procesu inwestycyjnego,
  • pełnienie nadzoru nad racjonalnym gospodarowaniem majątkiem Spółki w obszarze realizowanego zadania,
  • pełnienie nadzoru nad rozliczaniem realizowanego zadania,
  • prowadzenie kontroli nad zachowaniem terminowości oraz dyscypliny finansowej na realizowanym zadaniu,
  • sporządzanie protokołów odnośnie zdarzeń istotnych, w tym także nieprzewidzianych mających wpływ na realizację robót.

Wymagania

  • uprawnienia budowlane w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń kierowania robotami budowlanymi w specjalizacjach: sieci, instalacje i urządzenia gazowe,
  • wykształcenie wyższe (wyższe kierunkowe zapewniające znajomość teorii w danej specjalizacji zawodowej: energetyka, inżynieria środowiska, inżynieria naftowa, inżynieria gazownicza lub wiertnictwo nafty i gazu),
  • minimum 3 lata doświadczenia w pracy o podobnym profilu specjalizacji,
  • znajomość prawa budowlanego i energetycznego oraz rynku energii,
  • znajomość prawa w zakresie realizacji inwestycji infrastrukturalnych,
  • wiedza z zakresu zarządzania zadaniami inwestycyjnymi,
  • znajomość pakietu MS Office, systemu CAD oraz systemu do kosztorysowania,
  • prawo jazdy kat B,
  • dyspozycyjność – gotowość do pracy w delegacjach obejmujących teren całej Polski, co wiąże się z dwutygodniowymi lub tygodniowymi wyjazdami delegacyjnymi (na wyjazdach dwutygodniowych praca w soboty w pierwszym tygodniu) w zadaniowym systemie czasu pracy w 4 – miesięcznym okresie rozliczeniowym.

Oferta

  • możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju umiejętności,
  • stabilny pracodawca – zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Znajdujemy się w ścisłej czołówce najlepszych Pracodawców w Polsce! Jesteśmy liderem w kategorii stabilność zatrudnienia według rankingu Randstad Employer Brand Research 2024.
  • premia miesięczna i kwartalna,
  • szeroki pakiet benefitów, w tym m.in. prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty sportowej, karta zniżkowa na paliwo i inne usługi, świadczenia okolicznościowe, świadczenia dla dzieci, dofinansowanie do wypoczynku, program poleceń pracowniczych,
  • możliwość zapisania się do Pracowniczego Programu Emerytalnego, Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
  • możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach, kursach oraz studiach wyższych i podyplomowych,
  • work-life balance np. elastyczne godziny pracy, dodatkowy dzień wolny od pracy: 4 grudnia,
  • przyjazne miejsce pracy – dobra komunikacja i wzajemny szacunek,
  • dbałość o środowisko – dostarczamy ekologiczne paliwo.

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • elastyczny czas pracy
  • program emerytalny
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci
  • wyprawka dla dziecka
  • dodatkowy urlop

Szczegóły dotyczące oferty współpracy można znaleźć na stronie pracuj.pl (wpisz „Polska Spółka Gazownictwa”). Tam też możesz aplikować na konkretne stanowisko.

Idź do oryginalnego materiału