Rynek pracy 50+ w Polsce: Jak aktywizować zawodowo starszych i wykorzystać ich doświadczenie?

Starzejące się społeczeństwo to jedno z największych wyzwań demograficznych stojących przed Polską. Kurcząca się populacja w wieku produkcyjnym i rosnąca liczba emerytów stawiają pod znakiem zapytania stabilność systemów emerytalnych i dynamikę wzrostu gospodarczego. W tym kontekście aktywizacja zawodowa osób po 50. roku życia przestaje być opcją, a staje się koniecznością.