Powstaje Wielka Księga pracowników „Siarkopolu”. To inicjatywa Stowarzyszenia Inżynierów i Techników Górnictwa w Tarnobrzegu.
– Jednym z podstawowych celów działalności SITG jest kultywowanie pamięci o górnictwie, przemyśle przetwórczym dotyczącym górnictwa, a przede wszystkim o ludziach – mówi wiceprezes SITG, Zbigniew Buczek.
Szczegółowe informacje na temat Wielkiej Księgi pracowników „Siarkopolu” można znaleźć na naszej stronie internetowej www.leliwa.pl.
Informacja biograficzna
1. Przygotowanie informacji biograficznej jest całkowicie dobrowolne zarówno w zakresie treści w niej zawartych jak i całościowego przygotowania.
2. Przygotowanie i złożenie informacji jest jednocześnie wyrażeniem zgody na jej przetwarzanie w ramach publikacji w tworzonej „Wielkiej księdze pracowników „Siarkopolu””, zarówno na nośnikach elektronicznych (np. strona internetowa SITG) jak i w formie papierowej oraz na publikację wizerunku w przypadku osób dołączających zdjęcia.
3. Informacja może zawierać proponowane poniżej dane bez konieczności umieszczania wszystkich, może być również powiększona o inne według uznania piszącego(np. imiona rodziców, dzieci o ile również pracowali w „Siarkopolu”.
3.1. Imię i nazwisko, ew. numer znaczka
3.2. Rok i miejsce urodzenia
3.3. Ewentualny rok śmierci
3.4. Data rozpoczęcia i zakończenia pracy w KiZPS oraz firmach powstałych
w wyniku restrukturyzacji KiZPS
3.5. Posiadane kwalifikacje formalne
– wykształcenie
3.6. Przebieg pracy zawodowej
– miejsca pracy
– zajmowane stanowiska, wykonywane czynności w latach
3.7. Odznaczenia, wyróżnienia, ważne dokonania zawodowe czy społeczne
3.8. Zdjęcie legitymacyjne lub inne z okresu pracy (na stanowiskach pracy,
ze współpracownikami)
3.9. Inne istotne informacje, np.:
– hobby
– ważne osiągnięcia pozazawodowe
3.10. Informacje uznane przez piszącego za ważne: interesujące fakty , nawyki,
powiedzonka itp.
3.11. Ewentualnie kontakt email (bez adresów, telefonów) – wyłącznie do
wiadomości opracowujących.
4. Informacja powinna zawierać odręcznie wpisaną:
– datę złożenia
– imię i nazwisko składającego, ewentualnie stopień pokrewieństwa.
Data:…………………………………… Podpis:…………………….
Zasady składania i opracowywania informacji biograficznej do „ Wielkiej księgi pracowników „Siarkopolu”.
1. Informacja biograficzna zwana dalej informacją musi być składana osobiście w siedzibie tarnobrzeskiego Muzeum Siarki lub do członków zarządu SITG w Tarnobrzegu.
2. Informacja musi być opatrzona datą i własnoręcznym, czytelnym podpisem składającego, np.:
– zainteresowanego pracownika
– współmałżonka, dziecka, wnuczka lub innego członka rodziny pracownika
– kolegi , współpracownika osoby, której dotyczy informacja
3. Zarząd SITG powoła trzyosobowy zespół redakcyjny do opracowania
informacji, odpowiedzialny za:
· Formalne przyjęcie informacji
· Wpisanie do założonej „ księgi informacji biograficznych”
– numeru kolejnego informacji
– daty złożenia
– imienia i nazwiska składającego
– opatrzenie informacji nadanym numerem kolejnym
· Opracowanie informacji zgodnie z przyjętym wzorcem
· Umieszczenie opracowanej informacji w „ Wielkiej księdze pracowników „Siarkopolu” „ oraz na stronach internetowych SITG.
· Archiwizację oryginalnych informacji przyjmowanych od zainteresowanych
· Wpisanie liczby zdjęć załączonych do informacji
· Opisanie innych przekazanych załączników
· Wzór tabeli przyjęcia informacji stanowi załącznik nr 2 do niniejszych zasad
4. Dane zawarte w informacji mogą być weryfikowane przez zespół redakcyjny np. w archiwach państwowych.
