W Małopolsce emerytura choćby 37,5 tys. zł miesięcznie. Najniższa? Zaledwie 15 groszy

W Małopolsce najwyższa emerytura wypłacana przez ZUS wynosi blisko 37,5 tys. zł miesięcznie. Na drugim biegunie są świadczenia liczone w… groszach. Rekordowo niska emerytura w regionie to zaledwie 15 groszy miesięcznie.

Najwyższą emeryturę w Małopolsce wypłaca krakowski oddział Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Jej wysokość sięga około 37,5 tys. zł miesięcznie.

W pozostałych małopolskich oddziałach rekordowe świadczenia są niższe. W Nowym Sączu najwyższa emerytura wynosi około 31,6 tys. zł, w Chrzanowie 26,3 tys. zł, a w Tarnowie 25,8 tys. zł miesięcznie.

Krajowy rekord to 54 tys. zł

Jeszcze wyższe świadczenia wypłacane są w innych częściach Polski. Najzamożniejszy polski emeryt otrzymuje około 54 tys. zł miesięcznie i mieszka w województwie śląskim.

Drugie miejsce również zajmuje mieszkaniec Śląska z emeryturą na poziomie 53,5 tys. zł. Trzeci wynik w kraju to 45,3 tys. zł miesięcznie – takie świadczenie otrzymuje osoba z województwa mazowieckiego.

Emerytura wynosząca kilkanaście groszy

Ogromny kontrast stanowią najniższe świadczenia. W Polsce są osoby, którym ZUS wypłaca emerytury wynoszące zaledwie 2 grosze miesięcznie. Takie przypadki występują m.in. w województwach dolnośląskim i lubelskim.

W Małopolsce najniższe świadczenia wynoszą:

• Nowy Sącz – 0,15 zł,
• Tarnów – 0,28 zł,
• Kraków – 0,42 zł,
• Chrzanów – 0,53 zł.

Skąd tak niskie emerytury?

Jak wyjaśnia ZUS, prawo do emerytury może uzyskać osoba, która była objęta ubezpieczeniem emerytalnym choćby przez bardzo krótki okres. Wysokość świadczenia zależy jednak od zgromadzonych składek.

Aby otrzymywać gwarantowaną emeryturę minimalną, wynoszącą w tej chwili 1978,49 zł, konieczne jest osiągnięcie odpowiedniego stażu ubezpieczeniowego – 20 lat w przypadku kobiet i 25 lat w przypadku mężczyzn.

Na wysoką emeryturę wpływa natomiast nie tylko wysokość odprowadzanych składek. Duże znaczenie ma również dłuższa aktywność zawodowa.

ZUS wskazuje trzy czynniki, które mają największy wpływ na rekordowe świadczenia: dalsze opłacanie składek, waloryzację zgromadzonego kapitału oraz krótszy prognozowany okres pobierania emerytury.