1 listopada 2025 – czy przysługuje wolne w pracy za Wszystkich Świętych? Sprawdź, co mówi prawo

Święto Wszystkich Świętych i dzień wolny od pracy

W Polsce 1 listopada obchodzimy Wszystkich Świętych — to święto ustawowo wolne od pracy. W 2025 roku przypada ono w sobotę, co sprawia, iż część pracowników może być objętych prawem do dodatkowego dnia wolnego, jeżeli sobota w ich grafiku jest dniem pracy lub dniem wolnym zgodnie z regulaminem zakładu pracy.

Zobacz również

1 listopada 2025 – czy przysługuje wolne w pracy za Wszystkich Świętych? Sprawdź, co mówi prawo

Lublin. Zmiany w organizacji ruchu przy cmentarzach w okresie Wszystkich Świętych. Sprawdź, jak dojechać i gdzie zaparkować

Dominik Kubera i Jack Holder odchodzą z Motoru Lublin. Dwóch filarów żużlowej potęgi żegna się z klubem

Komunikacja miejska na Wszystkich Świętych 2025 w Lublinie. Jak pojadą trolejbusy i autobusy? [INFORMATOR]

Dodatkowy dzień wolny — kiedy i komu przysługuje?

Zgodnie z obowiązującym Kodeksem pracy, o ile święto wypada w dzień, który normalnie byłby dniem pracy, pracownik ma prawo do rekompensaty. W sytuacji, gdy 1 listopada przypada w sobotę, a soboty stanowią normalny dzień pracy lub gdy grafiki są tak zaplanowane, pracownik może otrzymać inny dzień wolny w zamian.

Główny Inspektor Pracy potwierdza, iż w takich przypadkach pracodawca powinien przyznać dodatkowy dzień wolny, ale to on decyduje, kiedy ten dzień zostanie udzielony — istotne jest również, by był w tym samym okresie rozliczeniowym.